Test Régimen Jurídico del Personal

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Bienvenida a tu Test Ley Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud

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1. 
El personal estatutario de los servicios de salud se clasifica atendiendo a la función desarrollada,:

2. 
Es personal estatutario sanitario el que ostenta esta condición:

3. 
Atendiendo al nivel académico del título exigido para el ingreso, el personal estatutario sanitario se clasifica de la siguiente forma:

4. 
El personal de formación universitaria se divide en:

5. 
El personal de formación profesional se divide en:

6. 
Es personal estatutario de gestión y servicios quien ostenta tal condición en virtud de nombramiento expedido para el desempeño de funciones de gestión o para el desarrollo de profesiones u oficios:

7. 
La clasificación del personal estatutario de gestión y servicios se efectúa, en función del título exigido para el ingreso, de la siguiente forma:

8. 
El personal de formación universitaria. Atendiendo al nivel del título requerido, se divide en:

9. 
El personal de formación profesional. Atendiendo al nivel del título requerido, se divide en:

10. 
EL Otro personal se define con el personal perteneciente a:

11. 
Es personal estatutario fijo el que,:

12. 
Por razones de necesidad, de urgencia o para el desarrollo de programas de carácter temporal, coyuntural o extraordinario, los servicios de salud podrán nombrar:

13. 
Los nombramientos de personal estatutario temporal podrán ser.

14. 
El nombramiento de carácter interino se expedirá para el desempeño de una plaza vacante de los centros o servicios de salud,:

15. 
Se acordará el cese del personal estatutario interino:

16. 
El nombramiento de carácter eventual se expedirá en los siguientes supuestos:

17. 
Se acordará el cese del personal estatutario eventual:

18. 
Si se realizaran más de dos nombramientos para la prestación de los mismos servicios por un período acumulado de 12 o más meses en un período de dos años, procederá el estudio de las causas que lo motivaron, para valorar, en su caso, si procede la creación de:

19. 
¿Cuándo se expedirá el nombramiento de sustitución?

20. 
Se acordará el cese del personal estatutario sustituto:

21. 
¿Cuándo se le aplicará al personal estatutario temporal el régimen general del personal estatutario fijo?

22. 
Son derechos individuales del personal estatutario de los servicios de salud:

23. 
Es un derecho individual del personal estatutario de los servicios de salud, recibir protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo, así como sobre riesgos generales en el centro sanitario o derivados del trabajo habitual, y:

24. 
La movilidad voluntaria, promoción interna y desarrollo profesional, en la forma en que prevean las disposiciones en cada caso aplicables es un derecho:

25. 
Que sea respetada su dignidad e intimidad personal en el trabajo y a ser tratado con corrección, consideración y respeto por sus jefes y superiores, sus compañeros y sus subordinados:

26. 
Todo personal estatutario de los servicios de salud tiene derecho:

27. 
Son derechos individuales del personal estatutario de los servicios de salud:

28. 
En la medida en que la naturaleza del derecho lo permita, los derechos individuales del personal estatutario de los servicios de salud:

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