Test Específico TCAE Tema 5 C. Madrid SERMAS

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1. 
El empresario deberá consultar a los trabajadores, con la debida antelación, la adopción de las decisiones relativas a:

2. 
Además de la/las respuesta/as de la pregunta anterior, el empresario deberá consultar a los trabajadores, con la debida antelación, la adopción de las decisiones relativas a:

3. 
En las empresas que cuenten con representantes de los trabajadores, las consultas a que se refiere el apartado anterior se llevarán a cabo con:

4. 
Los trabajadores tienen derecho a participar en la empresa en las cuestiones relacionadas:

5. 
En las empresas o centros de trabajo que cuenten con seis o más trabajadores, la participación de éstos se canalizará a través de:

6. 
A los Comités de Empresa, a los Delegados de Personal y a los representantes sindicales les corresponde, en los términos que, respectivamente, les reconocen el Estatuto de los Trabajadores, la Ley de Organos de Representación del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas y la Ley Orgánica de Libertad Sindical,:

7. 
El derecho de participación que se regula en este capítulo se ejercerá en el ámbito de las Administraciones públicas con las adaptaciones que procedan en atención a la diversidad de las actividades que desarrollan y las diferentes condiciones en que éstas se realizan, la complejidad y dispersión de su estructura organizativa y sus peculiaridades en materia de representación colectiva, en los términos previstos en la Ley 7/1990, de 19 de julio, sobre:

8. 
Los Delegados de Prevención son:

9. 
De entre las siguientes respuestas, señala la que sea incorrecta:

10. 
En las empresas de hasta treinta trabajadores el Delegado de Prevención será:

11. 
Son competencias de los Delegados de Prevención:

12. 
Ejercer una labor de vigilancia y control sobre el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales es una competencia de:

13. 
En las empresas que, de acuerdo con lo dispuesto en el apartado 2 del artículo 38 de esta Ley, no cuenten con Comité de Seguridad y Salud por no alcanzar el número mínimo de trabajadores establecido al efecto, las competencias atribuidas a aquél en la presente Ley serán ejercidas por:

14. 
Los informes que deban emitir los Delegados de Prevención a tenor de lo dispuesto en la letra c) del apartado 1 de este artículo deberán elaborarse en un plazo de quince días, o en el tiempo imprescindible cuando se trate de adoptar medidas dirigidas a prevenir riesgos inminentes. Transcurrido el plazo sin haberse emitido el informe,

15. 
Lo previsto en el artículo 68 del Estatuto de los Trabajadores en materia de garantías será de aplicación:

16. 
El tiempo utilizado por los Delegados de Prevención para el desempeño de las funciones previstas en esta Ley será considerado como de ejercicio de funciones de representación a efectos de la utilización del crédito de horas mensuales retribuidas previsto en la letra e) del:

17. 
El empresario deberá proporcionar a los Delegados de Prevención:

18. 
El tiempo dedicado a la formación:

19. 
El Comité de Seguridad y Salud es el órgano paritario y colegiado de participación destinado:

20. 
Se constituirá un Comité de Seguridad y Salud en todas las empresas o centros de trabajo que cuenten con

21. 
El Comité estará formado por los Delegados de Prevención, de una parte, y por el empresario y/o sus representantes:

22. 
El Comité de Seguridad y Salud tendrá las siguientes competencias:

23. 
En el ejercicio de sus competencias, el Comité de Seguridad y Salud estará facultado para:

24. 
Los trabajadores y sus representantes podrán recurrir a la Inspección de Trabajo y Seguridad Social si consideran que las medidas adoptadas y los medios utilizados por el empresario

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